Plazo para suscribir el contrato de Trabajo
¿Cuál es el plazo para suscribir el contrato y cuáles son las consecuencias si no se suscribe? Conforme al artículo 9° del Código del Trabajo, el empleador dispone de un plazo de 15 días para escriturar el contrato de trabajo, desde la incorporación del trabajador, salvo que se trate de contrato por obra, trabajo determinado